به گزارش تریبون تبریز، وی با اشاره به فعالیت ۶۰۰ نفر در این کارخانه افزود: با راهاندازی مجموعه جدید، تعداد پرسنل به بیش از ۱۰۰۰ نفر خواهد رسید.
یزدانی اصول کلیدی شرکت را تولید محصولات با استانداردهای سختگیرانه داخلی و خارجی، استفاده از فناوریهای روز و تکیه بر نیروی انسانی آموزشدیده و متخصص خواند و به وارداتی بودن مواد اولیه، نوسانات ارزی، پیچیدگیهای ناشی از سامانههای متعدد و ناکارآمد و اتلاف وقت ناشی از بروکراسی دولتی اشاره کرد و افزود: مدیر فرصت تمرکز بر توسعه کارخانه را ندارد چون گرفتار موانع غیرضروری است.
